اتحادیه کارگران هیوندای موتور کرۀجنوبی از ششم ژوئیه اضافهکاری و شیفتهای روز شنبه را متوقف میکند تا همزمان با آغاز دور جدید مذاکرات مزدی، فشار بیشتری بر مدیریت این شرکت وارد کند.
این تصمیم در حالی اتخاذ شده که مذاکرات مزدی میان نمایندگان کارگران و مدیریت شرکت وارد مرحله حساسی شده و اتحادیه تلاش میکند با استفاده از ابزارهای قانونی، قدرت چانهزنی خود را در مذاکرات افزایش دهد. مطالبات کارگران هیوندای عباردتند از: ترمیم دستمزد پایه: آنها خواستار افزایش ۱۴۹ هزار و ۶۰۰ وونی حقوق پایه خود هستند تا حریف تورم شوند. شریک شدن در سود واقعی: کارگران میگویند ۳۰ درصد از سود خالص سال گذشته شرکت باید به عنوان پاداش عملکرد به کسانی برسد که بار اصلی تولید را به دوش کشیدهاند. حقوق رفاهی و کیفیت زندگی: افزایش سن بازنشستگی تا ۶۵ سال (همگام با مستمری ملی)، کاهش ساعات کاری برای در کنار خانواده بودن و استخدام نیروهای جدید جهت کم شدن فشار خردکننده کار، از دیگر خواستههای بهحق آنهاست.
